你想退休吗?近来,脉脉发布了《2024春招高薪职业和人才洞察》报告,揭示了当前职场人对退休态度的现状与预期,其中超3成职场人渴望“现在立刻马上”退休。

《2024春招高薪职业和人才洞察》报告显示,超过三成的职场人士表达了一种强烈的渴望——“现在立刻马上”退休!在脉脉看来,这一想法或许与近年来职场内卷现象的加剧有关。项飙在谈论“内卷”时说:内卷背后是高度一体化的竞争,一个重要特征是缺乏退出的机制。年轻人想退休,就是主动在内卷的铁壁上凿开一条口子,半主动半被迫地为自己创造出一个“出口”。年轻人想退休,就是主动在内卷的铁壁上凿开一条口子,半主动半被迫地为自己创造出一个“出口”。

从脉脉的调研数据来看,一方面,职场人对退休年龄的预期存在显著差异。32.89%的受访者希望能立即退休,18.77%的人愿意等到法定退休年龄,而有12.64%的人希望在46至50岁之间退休。另一方面,不同年龄段对退休意愿的强弱也也不同。年轻人群更倾向于“现在立刻马上”退休,反映出一种逃离职场压力、追求自由与个人生活的强烈愿望。而在46岁及以上的人群中,有高达53.85%的人倾向于法定年龄退休,这可能表明随着年龄的增长,人们更倾向于遵循传统的退休路径。

财务准备是“退休规划”中的关键因素。报告发现,近四成职场人士认为存够500-1000万才能退休,而13.58%的人则认为无论存多少钱都无法提前退休。收入水平对退休储蓄的预期也有明显影响:年收入30万元以上的人群中有超过一半的人预计退休储蓄将在500-1000万之间,而年收入30万元以下的人群则较少有人预计达到这一储蓄水平。

为了实现提前退休的目标,部分职场人士将“开展副业”作为职场首要任务,其次是“获得高薪收入”和晋升到更高级的职位。然而,尽管“开展副业”受到青睐,实际上只有15.87%的职场人士从副业中获得收入,绝大多数仍以固定月薪为主要收入来源。

总的来说,在竞争压力越来越大、内卷越来越严重的当下职场,了解自己的财务状况、职业目标以及生活期望至关重要。未来,脉脉将持续关注职场动态,并为人才提供更多职场服务,助力人才在职场更好地发展,距离退休更近一步。